Во-первых, откровенно...

"Результат не еще более плачевный. Люди просто боялись дополнительного ежеквартального ikzekutsy. Ни о какой откровенности со стороны работника, разработка совместного плана действий, речи идти не могло. Другим вариантом является спокойным, безразличным отношением интервью на Принцип: "Ну, было приказано провести разговор, который я имел...", тоже ничего путного не производят. Тогда было принято решение провести оценку интервью комиссией с участием большого числа ведущих специалистов.

Представьте, Частный приходит экономиста, который увидел вице-президент компании, прежде чем только на телевизорах при встряхивании колени и дрожащим голосом начинает говорить о причинах провала бюджета. Во-первых, откровенно говоря, открытое обсуждение направлены на поиск путей развития сотрудника не работать, а во-вторых, реальная причина (не формальный настоящего доклада) отказ от бюджета, могут быть очень заинтересованы в вице-президенты, и оценивается разговор авт ... Читать дальше »